직장 · 대구고법 · 2024-03-27
3년 근무하면 '정직원'…신용협동조합의 계약직 갱신 거절은 부당해고였다
2년을 넘게 근무했는데도 '기간 만료'라며 계약을 끊은 고용주에게 법원은 무엇을 판단했을까요?
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본 콘텐츠는 판결문을 일반인이 이해하기 쉽게 각색한 것으로, 법률 자문이 아닙니다.
2년을 넘게 근무했는데도 '기간 만료'라며 계약을 끊은 고용주에게 법원은 무엇을 판단했을까요?
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